2025 Autor: Edward Hancock | [email protected]. E modifikuara e fundit: 2025-01-22 16:53
A person - të përqendruar Qasja nis nga parimi se individi është në qendër të vlerësimi procesi si ekspert në jetën e tyre. Një ballë për ballë vlerësimi ndërmjet person dhe një vlerësues.
Duke marrë parasysh këtë, çfarë është vlerësimi me në qendër personin?
Person në qendër Planifikimi është një proces, i drejtuar nga familja ose individi i shërbyer, që synon të identifikojë pikat e forta, kapacitetet, preferencat, nevojat dhe rezultatet e dëshiruara të individit. A person - vlerësim i përqendruar është një mjet për të nxjerrë informacione rreth a person.
Përveç sa më sipër, cilat janë 4 parimet e kujdesit në qendër të personit? Katër parimet e kujdesit të përqendruar te personi janë:
- Trajtojini njerëzit me dinjitet, dhembshuri dhe respekt.
- Siguroni kujdes, mbështetje dhe trajtim të koordinuar.
- Ofroni kujdes, mbështetje dhe trajtim të personalizuar.
Dikush mund të pyesë gjithashtu, çfarë është qasja e përqendruar në person?
A person - qasje e përqendruar tek infermieria fokusohet në nevojat, dëshirat, dëshirat dhe qëllimet personale të individit, në mënyrë që ato të bëhen qendrore në procesin e kujdesit dhe infermierisë. Kjo mund të nënkuptojë vendosjen e persona nevojat, siç i përcaktojnë ato, mbi ato të identifikuara si prioritete nga profesionistët e kujdesit shëndetësor.
Cilat janë 7 vlerat thelbësore të një qasjeje në qendër të personit?
Në kujdesin shëndetësor dhe social, person - vlerat e përqendruara përfshijnë individualitetin, të drejtat, privatësinë, zgjedhjen, pavarësinë, dinjitetin, respektin dhe partneritetin. Le t'i shikojmë këto në më shumë detaje. Individualiteti - Secili person kanë identitetin e tyre, nevojat, dëshirat, zgjedhjet, besimet dhe vlerat.
Recommended:
Cili është ndryshimi midis një vlerësimi gjithëpërfshirës dhe një vlerësimi të fokusuar?
Përkufizimi i termave. Vlerësimi i pranimit: Vlerësimi gjithëpërfshirës infermieror duke përfshirë historinë e pacientit, pamjen e përgjithshme, ekzaminimin fizik dhe shenjat vitale. Vlerësimi i fokusuar: Vlerësimi i detajuar infermieror i sistemeve specifike të trupit në lidhje me problemin e paraqitur ose shqetësimin aktual të pacientit
Cili është një shembull i kujdesit në qendër të personit?
Kujdesi i përqendruar te personi ka të bëjë me zhvillimin e një plani kujdesi me njerëzit që përshtatet me atë që ai person është gati, i gatshëm dhe i aftë për të vepruar. Le të marrim si shembull ndihmën e dikujt për të lënë duhanin. Kujdesi me në qendër personin do të thotë se personi është një partner i barabartë në planifikimin e kujdesit të tij
Çfarë është kujdesi në qendër të personit në infermierinë?
Një qasje e përqendruar te personi ndaj infermierisë përqendrohet në nevojat, dëshirat, dëshirat dhe qëllimet personale të individit, në mënyrë që ato të bëhen qendrore në procesin e kujdesit dhe infermierisë. Kjo mund të nënkuptojë vendosjen e nevojave të personit, siç i përcaktojnë ata, mbi ato të identifikuara si prioritete nga profesionistët e kujdesit shëndetësor
Pse të kemi një qendër vlerësimi?
Qendrat e vlerësimit shërbejnë si një përvojë mësimore për vlerësuesit si dhe për kandidatët. Vlerësuesit përfitojnë nga trajnimi dhe përvoja e tyre si vlerësues; ato mund të shërbejnë si një mjet trajnimi menaxherial që ndihmon vlerësuesit të përmirësojnë aftësitë e tyre vëzhguese dhe aftësinë e tyre për të vlerësuar me saktësi performancën
Çfarë është vlerësimi formal dhe vlerësimi joformal?
Vlerësimet formale janë teste sistematike, të planifikuara paraprakisht të bazuara në të dhëna që matin se çfarë dhe sa mirë kanë mësuar studentët. Vlerësimet joformale janë ato forma spontane të vlerësimit që mund të përfshihen lehtësisht në aktivitetet e përditshme të klasës dhe që matin performancën dhe përparimin e nxënësve